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第3节(第3/3 页)

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擅长卖萌,但是在任务执行上非常死板,制定的训练量每天必须完成,如果敢偷懒,日常训练任务的奖励积分双倍返还,也就是说一天不练,不但拿不到奖励积分,还要倒扣两倍的积分回去。

在系统兑换系统中,积分是等同于货币的存在,没积分就等于没金手指。

所以迟念只能被迫勤奋,含着热泪成了ag娱乐练习生里公认的劳模。

从淋浴室出来,迟念在换衣间换了套干净的训练服。

回到训练室,打算完成系统安排好的训练量。

却意外发现训练室有人

是丁笑璇,她没走,选择了留下来练舞。

动用公司资源,排了综艺第一期的亮相歌舞,接下来要表演的东西,一看节目组安排,二看练习生们各自私底下的储备。

“今天要加练啊?”,看着丁笑璇一曲跳毕,迟念才出声。

对于新人练习生来说加练是家常便饭,因为一般情况下新人的各项技能都处于待开发状态。

努力的新人,一天练十几个小时可能是日常

尤其是练习生部每月大考前,训练室的灯基本通宵开着。

ag不养没背景的闲人

练习生部公开招收练习生,但是练习生总人数控制在80人,这意味着一旦有新人被公司接受,那下一次大考就会有老人因为考核不合格而退出。

新人练习生的保护期是三个月

进入公司的前三个月不需要参加练习生大考,只需要完成部内周考就可以。

会选择以练习生身份进入公司的,大多都是没什么背景但向往娱乐圈的年轻人。

ag通过这种残酷方式来保证练习生的平均质量。

对于本部考核排名靠后的练习生来说,这种制度足以让他们每到月底就有惶惶不可终日之感,为了不被ag退货,能做的就是认真参加培训,加倍努力训练。

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